Werden Sie Partner der CONSTANT DIALOG AG!
Ein Angebot für Profis in den Bereichen HR, Coaching, Personal- und Unternehmensentwicklung
Unsere Plattformen HR COCKPIT, CR COCKPIT und VALORIZER stellen für selbständige Coaches, Unternehmensberater/innen, Organisationsentwickler/innen, HR-Profis, Personalentwickler und -berater etc. hoch interessante Möglichkeiten dar, Ihr Betätigungsfeld zu professionalisieren und zu erweitern. Und natürlich führen sie auch zu einem interessanten Zusatzeinkommen, zumal neben dem Gewinn, der durch den Einsatz unserer Plattformen generiert wird, in den Unternehmen meist auch noch Handlungsbedarf ersichtlich wird. Dieser Handlungsbedarf wird dann durch die Dienstleistungen des Partnerunternehmens abgedeckt.
Die Assessment-Instrumente sind auf dem Markt einmalige Werkzeuge zur Personalselektion, deren Preis-/Leistungsverhältnis ebenfalls konkurrenzlos ist.
Wer kann Partner werden?
Personen und Unternehmen mit einer nachgewiesenen Fachkompetenz in den Bereichen Human Resources, Personalmanagement, Dienstleistungsmarketing und -management, Organisationsentwicklung oder Marktforschung. Die entsprechende Fachkompetenz und -ausbildung muss schriftlich nachgewiesen werden.
Coaches müssen über eine anerkannte Ausbildung in systemisch-zielorientiertem Coaching verfügen.
Positionierung von HR COCKPIT, CR COCKPIT und VALORIZER
Unsere Analyseinstrumente werden als „die viel bessere Mitarbeiter- respektive Kundenbefragung“ oder als „das viel effizientere Assessment“ positioniert. Alle unsere Tools haben hat das Niveau professioneller Marktforschung. Preislich sind das HR COCKPIT und das CR COCKPIT auf dem Niveau von etablierten Instituten angebotener Mitarbeiterbefragungen positioniert. Wegen der individuellen Auswertung wird jedoch eine signifikante Zusatzleistung geboten.
Unsere Assessment-Verfahren und Persönlichkeitstest liegen preislich weit unter vergleichbaren Tests, um die Einstiegshürden niedrig zu halten.
Die Module in der Assessment-Variante sind von ihrem methodischen Fundament her vergleichbar mit ähnlichen Persönlichkeitstests. Allerdings ist das Preis-/Leistungsverhältnis wesentlich besser, und der Einsatz in Verbindung mit der kollektiven work life evaluation ist konkurrenzlos.
Die Preise des HR COCKPIT sind für alle Wiederverkäufer (und auch für die constant dialog ag) verbindlich. Wiederverkäufer müssen bereit und in der Lage sein, sich in Sachen Kompetenz und Preis auf der Ebene professioneller Marktforschung zu positionieren.
Falls Sie sich für den Erwerb des Partner-Status interessieren, nehmen Sie bitte mit uns Kontakt auf.
Informationsveranstaltung für interessierte Partner
Wir organisieren einmal pro Jahr eine Informationsveranstaltung, an der unsere Produkte detailliert erklärt werden. Zudem wird aufgezeigt, wie diese eingesetzt werden und wie Coaches, Unternehmensberater/innen, Organisationsentwickler/innen, HR-Profis, Personalentwickler und -berater damit ein signifikant höheres Einkommen erzielen können.
Bitte signalisieren Sie Ihr Interesse hier.
